坦白講,一年以前所有人都在看特朗普的笑話,覺(jué)得這個(gè)商人怎么可能重振美國(guó)經(jīng)濟(jì),但是到現(xiàn)在來(lái)看,才過(guò)了一年,我們發(fā)現(xiàn)富士康跑到美國(guó)建廠去了,福耀玻璃去了……
要知道大家都公認(rèn)廉價(jià)的勞動(dòng)力在中國(guó)等東南亞,昂貴的勞動(dòng)力在歐洲和美國(guó),但是這些本是中國(guó)的制造廠居然跑到美國(guó)去建廠,是腦子有問(wèn)題么?
并且腦子有問(wèn)題的不僅是富士康,福耀玻璃,接下來(lái)的事情更是讓大家嚇到了
英特爾宣布投資70億美元在美國(guó)建廠!
三星宣布在美國(guó)南卡州建廠!
LG宣布match在美國(guó)建廠...
海爾、海信 也去美國(guó)建廠了......
要知道富士康這次在美國(guó)建廠可是投資了100億美元,并且對(duì)美國(guó)承諾員工薪水約為5.4萬(wàn)美元,是中國(guó)工人的十倍,為什么富士康都跑去了呢?
據(jù)說(shuō)是因?yàn)檎o了稅收政策,只要解決當(dāng)?shù)厝说木蜆I(yè)問(wèn)題,就可以獲得30億美元的稅收優(yōu)惠!按照上面的一個(gè)人的薪水5.4萬(wàn)美元,一萬(wàn)個(gè)也才5.4億,30億可以讓一萬(wàn)人免費(fèi)打工5年多,不去才是傻子。
同樣的例子在福耀玻璃身上,據(jù)說(shuō)福耀下玻璃在美國(guó)投資了4000萬(wàn),而政府補(bǔ)助也達(dá)到了4000萬(wàn),于是福耀玻璃安心建廠了。
這就是美國(guó)政府的大招,可以想象英特爾、三星、LG、海爾、海信都是因?yàn)檫@種原因去的……商人逐利,有便宜撿的地方肯定就會(huì)有他們的身影。
根據(jù)美國(guó)供應(yīng)管理協(xié)會(huì)報(bào)告顯示,今年8月份制造業(yè)擴(kuò)張速度創(chuàng)6年以來(lái)的值,再結(jié)合前段時(shí)間美國(guó)政府的報(bào)告,2017年二季度美國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)3%,這是2015年以來(lái)的成績(jī)??梢哉f(shuō)美國(guó)的工業(yè)真的在復(fù)蘇了,這對(duì)于自詡為制造工廠的中國(guó)來(lái)說(shuō),太有壓力了。
雖然網(wǎng)上有很多評(píng)論講中國(guó)制造崛起于全世界,但是當(dāng)這些中國(guó)制造企業(yè)都去美國(guó)生產(chǎn)了,創(chuàng)造巨大就業(yè)崗位的企業(yè)都不留在中國(guó)了,那時(shí)候我們要怎么辦?
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一、核心目標(biāo) 1. 全鏈路深度協(xié)同:打破企業(yè)內(nèi)外部數(shù)據(jù)孤島,實(shí)現(xiàn)從研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈到客戶
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)浪潮下,數(shù)字化人才已成為國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力、產(chǎn)業(yè)升級(jí)與企業(yè)轉(zhuǎn)型的核心驅(qū)動(dòng)力。其戰(zhàn)略需求呈現(xiàn)多層次、
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